人事メッセージ
富士ネットワークスの強み
開発をメインにさまざまな業務に携われます
開発業務5割、インフラ業務4割、サポート業務1割とさまざまな業務を行っています。
それぞれ、プロフェッショナルもいれば、色々な業務に携わっている社員もいます。
一つに固執することなく、挑戦できる環境があります。
また、社内でのキャリアチェンジも可能です。
充実した研修制度・学習体制
入社後の新入社員の研修をはじめ、業務配属後にも学習する機会がたくさんあります。
参考書やテキスト、e-learning、外部セミナーなどを活用し、エンジニアの成長をサポートします。
社内での研修では、自分のペースで進めていける課題対応型の研修により、未経験で入社した社員も確実に力をつけております。
個人の意見を尊重します
エンジニアそれぞれの将来像を一緒に考え、それぞれの考えや意欲を尊重します。
どのようなエンジニアを目指すのか、働き方など、それぞれが異なります。
一人一人に3ヶ年教育プランを作成し、叶えられるよう計画を立て、取り組みます。
また、評価に関しても自身が取り組んできたことをアピールする機会があります。
エンジニア一人一人の目指したいを応援します。
社長との距離が近い
入社時のプログラミング研修を社長自らが行うほど、社長との距離が近いです。
社長室がなく、社内を走りまわっている姿が刺激になります。
また、判断や行動が早く、ダイレクトに社員に伝わる良さがあります。
数字で見る富士ネットワークス
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社員数推移
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売上高推移
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年齢の割合
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職種の割合
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産休・育休取得率、復帰率
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在職期間
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未経験入社の割合
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文系・理系の割合
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男性女性の割合
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新卒採用
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中途採用
※2021年12月現在
会社概要
社長メッセージ
弊社は「お客様へ満足、笑顔および感動を与える為に存在する会社」をスローガンに、エンジニア個々がスキルを高め、顧客とエンジニア双方の幸せを追求し続けています。既知の通り、IT業界は男性が多い業界でした。しかし女性エンジニアへのニーズの高まりを受け、近年は弊社のように働く女性への支援を掲げている企業に注目が集まってきています。弊社では、女性社員のスキルアップのための補助を惜しみません。取引先への常駐が基本となりますが、ひとつのプロジェクトが終了(約3年単位が平均)すると、一定期間、資格を取得するための勉強や新たなプログラム言語を学ぶための期間を確保するよう、仕事と自己研鑽のバランスをはかるようにしています。
会社概要
社名 | 富士ネットワークス株式会社 |
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設立 | 1997年(平成9年8月4日) |
所在地 | 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-6-5 原島本店ビル7階 【システム課拠点】 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-3-4 巴ビル4階 |
TEL/FAX | TEL.03-3238-1080 FAX.03-3238-1081 |
資本金 | 3,000万円 |
売上高 | 2021年6月期 7億8,816万円(2021年6月末) 2022年6月期 8億7,344万円(2022年6月末) 2023年6月期 8億6,962万円(2022年6月末) |
従業員数 | 143名(2022年6月末時点,契約社員含む) |
役員 | 代表取締役社長 藤井 裕志 取締役 大柳 弘彰 取締役 魯 承芬 取締役 藤井 貴寛 |
アクセス
〒101-0061
東京都千代田区神田三崎町3-6-5
原島本店ビル7階
都営三田線 水道橋駅 徒歩10分
JR中央総武線 水道橋駅 徒歩 5分
飯田橋駅 徒歩10分
【システム課拠点】
〒101-0061
東京都千代田区神田三崎町3-3-4 巴ビル4階
都営三田線 水道橋駅 徒歩10分
JR中央総武線 水道橋駅 徒歩 5分
飯田橋駅 徒歩10分
事業内容
システムエンジニアリングサービス/ソフトウェア受託開発事業
1、コンピュータシステムのコンサルティング/アプリケーション受託開発
2、ITシステムインフラの設計、構築、運用保守
3、上記以外でのIT支援業務
一般派遣事業 (許可番号 派13-305633)
①派遣労働者の数 :
48名
②派遣先の数 :
6社
③労働者派遣に関する料金の平均額:
27,592円(1日8時間当たりの全業務平均)
④派遣労働者の賃金の平均額 :
17,719円(1日8時間当たりの全業務平均)
⑤マージン率 :
35.78%
有料職業紹介事業 (許可番号 13-ユ-308252)
取引先
三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社
富士通ネットワークソリューションズ株式会社
東京システムズ株式会社
SCSKシステムマネジメント株式会社
サン・エム・システム株式会社
アイ・システム株式会社
SCSK Minoriソリューションズ株式会社
キヤノン電子テクノロジー株式会社
株式会社システナ
コムチュア株式会社
NTTコミュニケーションズ株式会社
科学技術振興機構
日本医療研究開発機構
沿革
1997年8月 | 設立 |
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1999年1月 | 静岡県沼津市内に事務所開設 |
1999年7月 | 有限会社から富士ネットワークス株式会社に組織変更 |
2008年6月 | 東京営業所開設(千代田区三番町) |
2009年8月 | 本社移転 東京営業所統合(千代田区一番町) |
2014年8月 | 一般派遣認可 |
2015年4月 | ISO14001認証取得 |
2016年10月 | 本社移転(千代田区神田三崎町) |
2017年2月 | 有料職業紹介認可 |
2017年12月 | ISO27001認証取得(審査登録証:JP18/080491) |
2018年3月 | 資本金500万円増資 |
2020年9月 | 健康優良企業(銀)の認定 |
2021年3月 | 健康経営優良法人2021(中小規模法人部門)の認定 |
2021年6月 | 資本金1000万円増資 |